Universitas Pamulang (UNPAM) secara resmi memulai langkah strategis dalam pengembangan riset industri melalui penandatanganan perjanjian kerja sama penelitian dan pengembangan yang diselenggarakan pada Selasa, 27 Januari 2026. Bertempat di Ballroom BPDP Lantai 1, Gedung Surachman Tjokrodisurjo, Jakarta Pusat, kegiatan ini dihadiri langsung oleh Ketua LPPM Universitas Pamulang, Dr. Susanto, S.H., M.M., M.H, M.AP, serta Kepala Bidang PKM, Jamaludin, S.E.I., M.Ec. Dev dan Dr. Veritia, S.E., M.M. selaku Ketua Peneliti yang bertindak sebagai delegasi resmi universitas.

Fokus utama dalam kerja sama ini adalah pelaksanaan penelitian mendalam berjudul "Strategi Retensi Karyawan dalam Mendukung Keberlanjutan SDM dan Produktivitas di Perusahaan Perkebunan Sawit Indonesia." Penelitian ini dinilai sangat krusial mengingat sektor sawit merupakan salah satu pilar ekonomi nasional yang membutuhkan stabilitas tenaga kerja dan produktivitas tinggi. Cakupan penelitian ini bersifat multidisiplin, menyentuh aspek Sosial, Ekonomi, Manajemen, Bisnis, Pasar, hingga pemanfaatan Teknologi Informasi dan Komunikasi (TIK).

Proyek riset besar ini dipimpin oleh Dr. Veritia, S.E., M.M. selaku Ketua Peneliti, dengan melibatkan kolaborasi ahli yang terdiri dari Dr. Syafieq Fahlevi Almassawa, S.E., M.M., Dr. Rahmi Hermawati, S.Pd., M.M., Taufik Awaludin, S.E., M.M., Jamaludin, S.E.I., M.Ec.Dev., serta Rahmi Andini Syamsuddin, S.K.M., M.B.A. Selain dari unsur akademisi, penelitian ini juga memperkuat sinergi praktisi dengan menggandeng Sumarjono Saragih, S.H., M.B.A., M.H. sebagai mitra strategis.

Melalui penandatanganan ini, Universitas Pamulang berharap hasil penelitian yang dilakukan selama periode berjalan dapat memberikan kontribusi nyata bagi industri perkebunan sawit di Indonesia. Sinergi antara dunia akademik dan industri ini diharapkan mampu melahirkan rekomendasi kebijakan dan strategi manajemen yang aplikatif demi menjaga keberlanjutan sumber daya manusia serta meningkatkan daya saing perusahaan sawit di pasar global.