KEGIATAN PENGABDIAN PKM 2020

PKM Dosen Prodi Manajemen S-1 dengan Tema, ” PENYULUHAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DENGAN MEMPERKUAT BUDAYA ORGANISASI MELALUI PENINGKATAN VALUE PADA LEMBAGA PENGEMBANGAN MASYARAKAT KELURAHAN PONDOK BENDA KOTA TANGERANG SELATAN”

TUGAS seorang dosen atau pendidik begitu mulia, dosen bisa kita sebut dengan maha guru yang selalu dikenang sepanjang masa yaitu “Pahlawan Tanpa Tanda Jasa”. Jika bukan karena jasa dan perjuangan seorang guru maka anak-anak kita tidak mengenal huruf dan membaca. Salah satu tugas mulia dosen, tertuang dalam Undang-Undang Tentang Guru dan Dosen Pasal 1 ayat 2 Dosen adalah pendidik profesional dan ilmuwan dengan tugas utama mentransformasikan, mengembangkan, dan menyebarluaskan ilmu pengetahuan, teknologi, dan seni melalui pendidikan, penelitian, dan pengabdian kepada masyarakat. Selain  mengajar dan mendidik para mahasiswa, seorang dosen juga dituntut untuk melaksanakan Tri Dharma Perguruan Tinggi seperti :  Mengajar, Meneliti dan Mengabdi Kepada Masyarakat. Maka dari itu kegiatan PKM (Pengabdian Kepada Masyarakat) harus segera dilaksanakan tiap semester, baik semester ganjil dan semester genap. Menurut jadwal yang Sebenarnya kegiatan PKM tersebut seharusnya sesuai acuan proposal dilaksanakan pada tanggal 29-31 Oktober 2020. Oleh karena bulan Oktober tersebut masih diberlakukan (Pembatasan Sosial Berskala Besar) PSBB yang sesuai Pergub No : 88 Tahun 2020, maka aktivitas dan kegiatan yang melebihi lima orang ditiadakan acara apapun yang mengundang massa untuk berkumpul.

Namun setelah adanya masa Transis PSBB maka dari pada itu, kami selaku tim PKM kemudian mendatangi  Bapak Udin Saad S.Ap selaku Lurah Kelurahan Pondok Benda, sehingga pada akhirnya diizinkan untuk melakukan kegiatan PKM, tentunya dengan mentaati protokol kesehatan sesuai ketentuan yang berlaku. Maka Pada Hari Jumat , 06 November 2020, pukul 09’00 wib, tim PKM dari Prodi Manajemen Universitas Pamulang melakukan PKM pada Kelurahan Pondok Benda Kecamatan Pamulang Timur, Tangerang Selatan. Kegiatan  Pengabdian Kepada Masyarakat ini diketuai oleh Bapak Andri Priadi S.E., M.M. beserta anggotanya Bapak Syawaludin, S.E., M.M., Bapak Heri Saputra, S.E., M.M., dan Bapak Supardi, S.Pd., M.M. Bapak Bambang Purnomo, S.T., M.Si. PKM ini mengangkat sebuah tema “Pengabdian Kepada Masyarakat “Penyuluhan Pengembangan Sumber Daya Manusia Dengan Memperkuat Budaya Organisasi Melalui Peningkatan Value Pada Lembaga Pengembangan Masyarakat Kelurahan Pondok Benda Kota Tangerang Selatan”

Kedatangan Tim PKM dari Prodi Manajemen Universitas Pamulang disambut baik oleh Bapak Sonny, M.M. selaku Sekretraris Lurah Kelurahan Pondok Benda dan beberapa staf kelurahan lainnya. Beliau berharap jika keadaan sudah kembali normal maka PKM harus dilaksanakan dengan sebaik dan semaksimal mungkin, mudahan tahun depan kondisi Negara yang kita cintai Indonesia terbebas dari wabah Virus Covid-19, sehingga kegiatan PKM yang dilaksanakan dapat memberikan ilmu baru bagi para pegawai Kantor Kelurahan Pondok Benda agar menjadi lebih baik lagi dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat setempat.

WhatsApp Image 2020-11-09 at 11.18.03 (1)

Foto saat Penyerahan Plakat dengan Bapak Sonny Selaku Sekretaris Lurah, Kelurahan Pondok Benda Bersama Dengan ketua PKM Bapak Andri Priadi, S.E.M.M.

Pengabdian Kepada Masyarakat ini bertujuan untuk memberikan ilmu dan wawasan tentang pengembangan sumber daya manusia melalui, Budaya Organisasi yang menghasilkan value atau nilai terhadap keunggulan SDM tersebut sehingga mampu bersaing. Tujuan dengan adanya Budaya Organisasi untuk memberikan penyuluhan mengenai ruang lingkup pengembangan sumber daya manusia melalui penguatan nilai-nilai budaya organisasi yang ada di lembaga pengembangan masyarakat kelurahan pondok benda agar memiliki karakter dan daya tarik prilaku organisasi guna mengembangkan budaya berprestasi, mengubah pola pikir dan memelihara kepercayaan dalam organisasi. Dengan memahami dan menyadari arti penting budaya organisasi bagi setiap individu, akan mendorong para manajer menciptakan kultur yang menekankan pada interpersonal relationship dibandingkan dengan kultur yang menekankan pada work task.

Pentingnya mengelola sumber daya manusia (karyawan kelurahan Pondok Benda) melalui nilai nilai yang terkandung dalam pengembangan budaya organisasi.yang memiliki value terhadap karyawan karena merupakan suatu tombak organisasi. Oleh karena itu, pemimpin organisasi harus bisa menempatkan posisi karyawan di tempat yang tepat (the right man in the right place).

WhatsApp Image 2020-11-11 at 07.29.49 (3)

Foto Bersama Tim PKM dan Staf Kantor Kelurahan Pondok Benda

Kota Tangerang Selatan. Kelurahan Pondok Benda Kecamatan Pamulang terbentuk berdasarkan Peraturan Bupati Kabupaten Tangerang No.05 Tanggal 19 September 2005 tentang perubahan 77 desa menjadi kelurahan. Kemudian berdasarkan UU No.51 Tahun 2008 Tanggal 26 November 2008 tentang pembentukan Kota Tangerang Selatan di Provinsi Banten. Kantor Kelurahan Pondok Benda dengan luas Wilayah : 412,91 Ha. Dengan batas wilayah : − Sebelah Utara berbatasan dengan : Kecamatan Ciputat − Sebelah Selatan berbatasan dengan : Kota Depok − Sebelah Barat berbatasan dengan : Kecamatan Serpong − Sebelah Timur berbatasan dengan : Kelurahan Pamulang Barat.

WhatsApp Image 2020-11-11 at 07.29.49

Foto Bersama Dengan Anggota Tim PKM bersama Bapak Sonny.M.M. SelakuSekretaris Lurah, di Kantor Kelurahan Pondok Benda

Budaya Organisasi merupakan bagian dari 10 Program Pokok PKK yang ada Kelurahan Pondok Benda dan pada hakekatnya merupakan kebutuhan dasar manusia, yaitu: Penghayatan dan Pengamalan Pancasila, Gotong Royong. Pangan. Sandang, Perumahan dan Tatalaksana Rumah Tangga, Pendidikan dan Ketrampilan, Kesehatan, Pengembangan Kehidupan Berkoperasi, Kelestarian Lingkungan Hidup, Perencanaan Sehat. Dengan melihat 10 program diatas, kami TIM PKM dari Prodi Manajemen Unpam mengambil peran Pada Pengenalan dan Pengembangan Kompetensi Sumber Daya Manusia agar mencapai sasaran organisasi yang efektif dan efisien, Sehingga manfaat dari pengembangan nilai budaya organisasi yang dilakukan kepada Kelurahan Pondok Benda bisa dirasakan manfaatnya untuk kemajuan dan potensi yang ada saat ini. Karena semua potensi yang ada di organisasi  kelurahan semaksimal mungkin harus dikembangkan agar mampu menghidupkan ekonomi desa/kelurahan kearah yang lebih baik.

WhatsApp Image 2020-11-11 at 07.29.49 (1)

Foto Pemberian Materi  Di Kelurahan Pondok Benda Oleh Ketua Pelaksana Dan Narumber Bapak Andri Priadi, S.E., M.M.

            Hasil pengabdian masyarakat yang diperoleh adalah terbentuknya sebuah Budaya Organisasi yang handal dan profesionalisme pada kantor Kelurahan Pondok Benda  yang dapat dijadikan sebagai salah satu media dalam manajemen pengetahuan. Ilmu, yang diperoleh pada pengabdian masyarakat kali ini diharapkan mampu memberikan semangat baru serta manfaat bagi karyawan kelurahan khususnya dan umumunya masyarakat sekitar kantor Kelurahan Pondok Benda agar mampu berkontribusi dalam pengembangan nilai nilai yang terkandung dalam budaya organisasi.

Segenap Tim PKM Prodi Manajemen Universitas Pamulang sangat berharap apa yang telah kami perbuat baik perjuangan, ilmu pengetahuan dan wawasan yang didapat  pada pengabdian masyarakat kali ini mampu memberikan semangat baru bagi kita dalam menyampaikan  materi dan motivasi serta mampu berkontribusi bagi generasi muda, khususnya para mahasiswa/i agar yang telah dilaksanakan dapat bermanfaat bagi kalangan dosen serta masyarakat pada umumnya.

WhatsApp Image 2020-11-09 at 11.18.05

Foto  Bersama Anggota Tim PKM di Kantor Kelurahan Pondok Benda

            Demikian artikel ini dibuat agar para pembaca memahami bagaimana pentingnya Pengembangan Sumber Daya Manusia dalam memperkuat nilai nilai budaya organisasi melalui peningkatan value, sekian dan terima kasih.

Penulis : SYAWALUDIN, S.E., M.M. (Dosen Prodi Manajemen, Universitas Pamulang)

Sumber : manajemen.unpam.ac.id